國際生醫新聞

當我們還小時，常常會聽到老一輩說：「好好念書，以後當醫生喔！」似乎「醫生」這個職業就是成功幸福的保障，但是「醫生」真的感到幸福嗎？根據 Medscape 的醫生生活方式和幸福感研究報告指出，醫生是否感到幸福與五種因素相關：專科別、醫病關係/同事之間的關係、相對補償、工作與生活的平衡、職業倦怠。以下分述之：

專科別
不同專科別的幸福感指數不同。2020 年的資料顯示，擁有最大比例幸福感的專業是風濕病學，其次是普通外科、公共衛生和預防醫學、過敏與免疫學以及骨科。排名最後五位的是神經病理學、重症監護、內科、胃腸病學和內分泌學。

醫病關係/同事之間的關係
許多人被吸引進入醫學界是因為渴望幫助人，因此，當涉及到醫生的幸福感時，醫病關係是一個重要的因子。2022 年的一項研究發現，病患的互動和感激是快樂醫生的共同特徵。除了與病患的關係外，與同行和同事的關係也被證明是影響醫生幸福感的重要因素。根據馬斯洛的需求層次理論，互動和歸屬感是人類的普遍需求，醫生也不例外。作為一名醫生，擁有社群意識、互動和歸屬感是擁有幸福職業生涯的關鍵。

相對補償
救人的同時，像金錢這樣的外在因素仍然對於醫生的幸福感起著不小的作用。約有 10% 的醫師表示，在他們喜歡的工作中賺取豐厚的報酬是他們工作中最有價值的部分；另，有 28% 的醫師表示，報酬不足是倦怠的主要因素。

根據 Medscape 的醫生薪酬報告，2022 年收入最高的前五個專業是整形外科、骨科、心臟病學、耳鼻喉科和泌尿科。排名後五位的是公共衛生和預防醫學、兒科、家庭醫學、內分泌學和傳染病學。(延伸閱讀: 《薪資》美國專科醫生有多賺? 整形和骨科年薪都超過50萬美元，其次為心臟科、耳鼻喉科、泌尿科.....)

工作與生活的平衡
根據研究，大約 55% 的醫生願意減薪以獲得更好的工作-生活平衡。工作與生活間的平衡受到各種因素的影響，包括工作時間、工作時間的可預測性或不可預測性，例如，急診室醫護人員需要隨時待命，皮膚科醫生則通常不需要隨傳隨到，每週的工作時間相對之下也較少；這就是為什麼像皮膚科這樣性質的專業人員，在工作與生活平衡方面往往排名較前。

職業倦怠
近年來，職業倦怠一直是醫學界的一個熱門話題，它可以對醫生的幸福感產生負面影響。過多的圖表和文書工作、工作時間過長、缺乏尊重、報酬不足和缺乏自主權等問題是職業倦怠的主要原因。職業倦怠程度最高的前五個專業是急診醫學、重症監護、婦產科、傳染病和家庭醫學，而職業倦怠程度最低的前五個專業是公共衛生和預防醫學、皮膚科、病理科、腫瘤科和骨科。

醫護從來就不是一份輕鬆的職業，這幾年的全球大流行病，更讓大家深刻體會到醫學專業的舉足輕重，第一線的醫護人員每天必須冒著生命危險在為防疫而努力。當您還是醫學生時，選擇哪個醫學專科，「幸福感」可能會是動搖決定的一個因素，但它不應該是首要的考慮條件，更重要的是，與其看數據去了解「別人的幸福」，不如找尋「自己的幸福」更重要。找到一個您喜歡的、能展現自己優勢的專業，這才是真正的「幸福」！

資料來源：Med School Insiders、Medscape